Train The Trainer è un percorso che prepara i futuri formatori interni dell’azienda, sviluppando la loro capacità di trasferire competenze in modo chiaro, strutturato e coerente con gli standard organizzativi.

Ogni azienda possiede conoscenze tecniche e operative che non possono essere acquisite all’esterno e che rappresentano un patrimonio distintivo. Perché queste competenze diventino un valore condiviso è necessario che le persone che le detengono siano in grado di trasmetterle con metodo, adattandosi ai diversi contesti e ai diversi livelli di esperienza.
Il percorso fornisce ai trainer interni un modello di riferimento per progettare e condurre attività formative: dalla definizione degli obiettivi alla costruzione dei contenuti, dalla gestione dell’aula al trasferimento efficace di procedure e prassi operative.
Train The Trainer trasforma quindi il sapere individuale in un sistema di formazione interno più ordinato, replicabile e sostenibile, rendendo la crescita delle persone un processo continuo e non dipendente dalla sola esperienza dei singoli.
Processi formativi chiari e standardizzati
Viene definito uno standard interno per la creazione di moduli e percorsi formativi, garantendo coerenza e qualità dei contenuti.
Competenze di training interne potenziate
Competenze di training interne potenziate I formatori interni sono selezionati e formati così da garantire continuità e qualità nella condivisione delle competenze.
Know-how aziendale stabile e trasferibile
L’azienda consolida il proprio know-how, garantendo una gestione autonoma e sostenibile della formazione che non dipende dai singoli.