Feedback System è un percorso che aiuta l’azienda a conoscere, praticare e rendere parte integrante della propria quotidianità la cultura del feedback.
Feedback System è un percorso strutturato che guida l’organizzazione nell’introdurre e consolidare una cultura del feedback aperta, continua e costruttiva.
Il programma accompagna le persone nell’apprendimento e nella pratica del feedback attraverso un insieme di esperienze progressive che portano il confronto a diventare parte integrante della quotidianità.
Il percorso alterna formazione, sperimentazione e momenti di confronto guidato, tra cui:
- Speed Dating Feedback per allenare il dialogo costruttivo;
- Allineamento 1-to-1 tra manager e collaboratore;
- Feedback 360° come raccolta annuale strutturata;
- Hot Seat per favorire apertura, ascolto e confronto all’interno del team.
Tappa dopo tappa, il feedback diventa uno strumento naturale per migliorare performance, relazioni e apprendimento, fino a diventare una pratica condivisa e sostenibile.
A quali bisogni risponde?
Il percorso risponde a bisogni essenziali legati alla comunicazione, alla crescita e alla qualità delle relazioni organizzative:
Benefici